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政治:371 按劳分配为主体 多种分配方式(人教版必修1)(共26张PPT)

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第七课 个人收入的分配山东省阳信县第一中学 崔利涛合理的收入分配制度是社会公平的重要体现。要坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,健全劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配的制度。 —— 摘自胡锦涛主席于十 七大开幕式上的报告胡锦涛主席第七课 个人收入的分配 第一框 按劳分配为主体,多种分配方式并存生 产分 配分配方式生产资料所有制决定决定生产资料所有制决定以按劳分配为主体多种分配方式并存以公有制为主体多种所有制经济决定一、按劳分配的基本内容、要求社会主义公有制下个人消费品分配的基本原则是按劳分配 在社会主义公有制范围内,在对社会总产品作了各项必要扣除后,以劳动者向社会提供劳动为尺度,向劳动者分配个人消费品,实行多劳多得,少劳少得。分配范围尺度依据分配内容分配标准想一想我国为什么不实行按需分配, 或者平均分配?生产力的发展水平不够高按劳分配决定共产主义是一个没有人剥削人的制度,产品极大丰富,各尽所能,按需分配。但按需分配,没有极大丰富的物质条件是不可能的。改革开放的总设计师邓小平平均分配①现阶段劳动还是人们谋生的手段(劳动的性质) ②目前我国的劳动者劳动能力存在明显差别(劳动的特点)按劳分配决定 不论工作态度、工作成绩、贡献大小、效率高低,干与不干、 干好干坏一个样 。结论(2)坚持按劳分配的必然性 ——由我国现实的经济条件决定①生产资料公有制是实行按劳分配的前提。②社会主义公有制条件下生产力发展水平是实行按劳分配的物质基础(根本原因)。③社会主义条件下人们劳动的性质和特点,是实行按劳分配的直接原因。透过海尔分配看按劳分配的意义 海尔的薪酬管理制度,充分调动了广大员工的积极性和创造性。“学习技术,提高素质,争当先进”在海尔蔚然成风。在工作的时候,员工们感觉彼此之间都是平等的,一起劳动,氛围融洽。探究结合海尔集团说一说按劳分配有什么意义?(3)坚持按劳分配的意义①有利于充分调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者学习科学技术,提高劳动技能,从而促进社会生产的发展。 ②是对剥削制度的否定,是消灭剥削和消除两极分

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