（二）区县党政机关、事业单位、大型企业、镇街村居：根据所属地或企业注册地，于6月19日前联系区县团委：

活动流程

（一）报名配岗

依托“青鸟计划”联络机制发动大学生积极填报个人信息和实习需求，组织大学生通过双向选择或公益配岗的方式进行网上选岗。各级团组织督促和指导用人单位及时上线处理简历，遴选实习大学生。参与双向选择配岗的，与用人单位确定意向后可在平台上签约；志愿调剂的由各级团组织组织公益配岗。

（二）岗前培训

开展岗前培训，向大学生宣传济南市关于人才工作和创新创业方面的优厚政策、支持举措，对济南经济社会现状和发展前景进行全面介绍，就社会实践期间工作要求、有关纪律和安全等方面内容进行培训。建立“暑期实践大学生交流群”，帮助大学生了解服务内容、加强沟通交流、适应工作生活环境。

（三）上岗实习

用人单位与大学生签订社会实践协议,并为大学生统一购买人身意外伤害保险（可在志愿汇APP注册申领）。各单位结合实际情况，有条件的单位可为学生安排食宿，不具备条件的单位按照每人每天50元提供就餐和交通补助。到大型企业实习的，按照不低于企业所在地最低工资标准，给予大学生生活补助。作为企业重点引进人才进行培养的，若达成就业意向，建议就业后减免相关实习期。

（四）后续培养

社会实践期间，各区县要组织实习实践大学生参与不少于2次“百校优才”泉城行活动，增进大学生对济南的发展认同；社会实践结束后，各用人单位对参加实习实践的大学生出具鉴定意见，发放相关服务证明。鼓励大学生向用人单位积极建言献策，各级团组织适时召开座谈会，总结经验，交流体会。

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来源|团市委学少部

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