下半年随着上海、江苏、浙江、山东、北京等地陆续发布2023年公务员考试公告，2023年公务员职务表，不少当地的同学已经成功报名，等待考试。而其他地区的同学也在等待2023年的联考，同样也会关注其他地方的省考消息。

相信大家都发现了一个事情，无论是国考还是各地省考，几乎都是清一色的扩招。实际上，2023年的公务员招录有3个趋势非常明显，家里有考公务员的同学一定要重视起来！

1.扩招趋势明显，考生机会变多

2023年公务员职务表（2023年公务员职务表格）

从国考以及目前各地发布的公告来看，不难发现除上海之外，扩招趋势很明显：

早在之前的国考就已经扩招5000多人，浙江、江苏、山东、北京本来就是公务员招考大省，如今扩招几百上千人，会让当地考生有更多上岸的机会。当然，招录人数变多，往往也会带来报名人数的增加，各个地方报名人数都有相应提升，机会与挑战并存！

2.倾向基层趋势明显，鼓励考生去基层

除了扩招这一大趋势以外，国考、省考都还有另外一个明显的趋势：倾向基层。各地都明确以基层为导向，重点补充县（区）级以下机关，并适当放宽学历和专业要求，2023年公务员职务表，鼓励更多考生前往基层。

从目前各地发布的公告来看，基本都有70%以上的岗位属于基层岗位，前面提到的扩招，基本也都是基层单位扩招。基层人员包括大学生村官、大学生志愿服务西部计划、三支一扶人员、大学生服务山区、海岛、边远地区计划人员等等。各地公务员招录时往往会对这类基层人员进行定向招录，如果对自己没有信心，想要降低竞争压力，也可以尝试先去基层服务2年再考。

3.深化综合考察趋势明显，突出政治标准

从这几年的公务员招录要求来看，还有一个趋势比较明显：深化综合能力考察，突出政治标准。简单来说，就是考察方面更多，2023年公务员职务表，政审也更加严格。不管是《行测》、《申论》还是后面的面试，都会重点考察考生的综合能力，明确要求“德才兼备、以德为先、任人唯贤”。政审阶段也提出“德、能、勤、绩”四个方面的要求，完全合格才予以录用。

其实从公务员“分级分类”考试以及提高政审标准就不难看出，以后公务员招录的主要是综合型人才，各方面都要掌握一定的能力才行，“做题家”已经不适合如今体制内的工作了。考生在备考时，除了刷题也要格外提升综合能力和政治素养，这才是各单位最想要的人才。

总而言之，2023年国考、省考都是一次考生们不可错过的机会。尤其是明年上半年进行的多省联考，很可能继续保持这3个趋势，想考公务员的同学，2023年公务员职务表，一定要重视哦！