5月19日，国家统计局发布了2020年平均工资数据。

其中，城镇非私营单位就业人员年平均工资为97379元，名义增长7.6%，扣除价格因素，实际增长5.2%。其中，私营单位就业人员年平均工资为57727元，名义增长7.7%，实际增长5.3%。

可以看出，非私营单位的年平均工资比私营单位高出近4万元，原因不难理解，非私营单位主要包括国有单位、城镇集体单位、联营、股份制、外商投资、港澳台商投资等单位，大多数为中型、大型企业，这些企业效益更好，而私营企业多为劳动密集型的中小企业，生产效率、抗风险能力相对较低，劳动者议价能力相对不强，所以整体平均工资低一些。

下面就是全国城镇非私营单位、私营单位的年平均工资数据：

注：图中的工资均为税前工资；统计范围主要统计法人单位的就业人员，而个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员不在工资统计范围内

通过上图可以看出，无论是非私营单位还是私营单位，工资水平最高的三大行业均为：信息传输/软件和信息技术服务业（IT业）、科学研究和技术服务业、金融业。

IT业已经连续多年成为最赚钱行业，程序员的收入确实是打工群体中非常高的。不过IT业也是比较辛苦的行业，加班、996是常态。

在非私营企业中，科学研究和技术服务业工资水平再次超过金融业，堪称“科学家”打败“高富帅”之称的金融业。

金融业曾经是赚钱第一名，近几年接连被超过，快滑落至第3名。

为什么程序员们收入增长这么快？看看近年来发布的民企500强榜单就知道了，前几名基本上都是互联网企业。

收入最低的两大行业为农业和住宿餐饮业，年平均工资最低。

下面还整理了广东、江苏、浙江发布的2020年平均工资数据。

以下为广东、江苏、浙江非私营单位年平均工资：

看这三个省的非私营单位员工年平均工资，浙江最高，达到108645元；其次是广东，达到108045元；排第三是江苏，达到103621元，均高于全国平均水平（97379元）。

分行业来看，差距较大的有采矿业，广东采矿业的年平均工资达到175206元，江苏为103964元，浙江为81803元。差距较大的还有信息传输/软件和信息技术服务业，浙江达到235430元，广东为193867元，江苏为162939元。金融业方面，广东达到172070元，江苏为160386元，浙江为145804元.

广东非私营企业当中，平均工资水平最高的5大行业分别为：IT、采矿、金融、卫生和社会工作、科研。采矿业平均工资水平居然超过金融，有分析认为，广东采矿业非私营单位从业人员数量偏少，且是在海上进行石油开采工作，所以薪酬会比较高。

江苏非私营企业当中，平均工资水平最高的5大行业分别为：IT、金融、公共管理/社会保障、电力/热力、科研。

浙江非私营企业当中，平均工资水平最高的5大行业分别为：IT、公共管理/社会保障、卫生和社会工作、科研、电力/热力。

以下为广东、江苏、浙江私营单位年平均工资：

从私营单位从业人员的年平均工资水平来看，广东最高，达到67302元，其次是江苏达到63830元，浙江达到60521元，均高于全国水平57727元。

广东私营单位当中，平均工资水平最高的行业分别为：IT、金融、科研、卫生和社会工作、交通运输。

江苏私营单位当中，平均工资水平最高的行业分别为：金融、IT、科研、电力/热力、卫生和社会工作。

浙江私营单位当中，平均工资水平最高的行业分别为：IT、金融、科研、卫生和社会工作、房地产。

此外还可以看出，无论是私营企业、还是非私营企业，广东在教育行业的平均工资都低于江苏和浙江，有待提高。

关于平均工资，我们还找到了以下一些数据，仅供参考：

以下是中国基金报统计的14家银行2020年人均年度薪酬：

以下是证券时报·数据宝统计的《A股上市公司薪酬榜》：

以下是证券时报·数据宝统计的部分城市毕业生月薪情况：

以下是证券时报·数据宝统计的上市公司按行业划分的人均年薪：

以下是人均年度薪酬超过20万元上市公司地区分布：

以下是智联招聘发布的《2021年互联网产业求职指南》各岗位月薪情况：