思想道德建设是文明单位创建工作的核心 思想道德建设是文明单位创建工作的核心 中国电信舟山分公司 陈晓敏 文明单位创建工作，是以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民和企业员工为目的，通过组织发动广大管理者和员工群众广泛参与多种形式的创建活动，努力提高人的思想道德素质、科学文化素质和健康文明素质，形成单位内部爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的浓厚氛围和良好风尚，从而影响和推动所在单位乃至全社会各项文明建设的协调发展。因此，关注人的思想道德建设，对创建工作起着纲举目张的关键作用。 一、文明单位创建工作为思想道德建设营造良好环境氛围 所谓道德，是依靠社会舆论、传统习惯和人的内心信念的力量，以调节人与人之间以及个人和社会之间关系的行为规范的总和。 当前，企业、社会正处于由封闭走向开放、由落后步人现代化的转型时期。生活方式、利益分配、用工性质等方面的多样化，以及信息传播和接受途径的多层次、多渠道，使得管理者和员工的思想观念、行为方式和价值取向，从未像如今表现得这般活跃和现实，给思想道德建设工作带来了许多新情况、新问题。一方面，传统的规范、文化、理念、制度，正日益面临发展变化了的形势环境的重新审视和挑战，有些甚至已被完全颠覆和摒弃；另一方面，市场经济的发展，良性秩序的建立，需要参与其中的各方主体必须具有基本的道德规范约束，让个人不自觉地或者有意