5月6日上午，节后上班第二天，社会事务科遵照全局统一安排，利用班前半小时时间，召开全科例行工作会议，要求全科同志抓紧时间收拢心神、调整状态、回归岗位，彻底“告别”假期状态，全力以赴投身紧张繁忙的业务工作，以良好表现，优异业绩努力推动作风再转变，服务再优化，效率再提高，力争各项工作再有新突破。行政审批服务局局长王利同志采取“推门听会”的方式出席会议，社会事务科16名同志与会。

会上，社会事务科室负责人对近期重点工作、工作纪律等进行了梳理安排。

在工作安排上，要求“人在岗，心在位”，用心用力思考工作，研究工作，做到早谋划、早计划、早实施，找准节奏、卡准节点，抓紧推进，确保各项工作有进展，见成效，都能落地落细落实。

在工作纪律上，要求每天做到提前15分钟到岗，提高政治站位，高度重视抓好值班值日，坚决杜绝迟到早退，严禁上班时间看视频、串岗聊天、吃零食等不良行为，注意保持办公区优良秩序和清洁卫生，坚决做到着装规范职业，言行举止彬彬有礼，全面树立良好干部形象。

在学习培训上，牢固树立“能干、能写、能说、能处”的目标，把学习当成终身的事业，增强苦练“内功”的紧迫感，积极主动参加集体学习，专心致志加强业务学习，突破惰性心理，大幅提升文字表达能力。沉下心去培养团结本领，努力打造埋头苦干、提笔就写、张嘴就说、团结一致的优秀集体。

例会上，全科同志围绕做好近期工作谈打算，说思路，讲体会，会后将依据各事项的预定时间安排，认真抓好落实。局长王利同志对例会的形式、内容给予充分肯定。

每天各科室分别召开工作例会是我局为推动各项工作落实、审批服务提速增效而作出的一项制度安排。例会制度实行以来，各科室把作风转变抓在日常，融入日常，认真准备，严格执行，实实在在开短会、开实会、开有用的会。在制度化推进工作落实，提升干部队伍素质能力，增强科室凝聚力向心力等方面发挥了越来越重要的作用。