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央企推送:国机资本决定面向社会公开招聘法律事务岗/财务综合岗/信息化管理岗各1名

央企推送:国机资本决定面向社会公开招聘法律事务岗/财务综合岗/信息化管理岗各1名岗位职责公司介绍国机资本控股有限公司(简称国机资本)成立于2015年8月,是国机集团二级子公司,由集团联合部分所属企业共同发起设立,注册资本23.7亿人民币。

岗位职责

公司介绍

国机资本控股有限公司(简称国机资本)成立于2015年8月,是国机集团二级子公司,由集团联合部分所属企业共同发起设立,注册资本23.7亿人民币。国机资本是国机集团根据整体发展的战略需要,从完善产业布局、优化配置资源的角度出发,发起设立的专业化资本运作平台和金融服务平台。国机资本依托集团丰富的产业资源和雄厚的科研实力,广泛开展了专业化的资本运作,积极为集团资源整合、转型升级、培育孵化新兴产业提供投融资服务,努力成为机械工业行业极具价值创造力的产业投资公司。

国机集团介绍

中国机械工业集团有限公司(国机集团)是中央直接管理的国有重要骨干企业,发源于第一机械工业部,由原机械工业部70多家科研设计院所、装备制造和工贸企业沿革发展而来。国机集团目前拥有29家直接管理的二级企业,12万余从业人员,13家上市公司,是世界500强企业,连续多年位居中国机械工业百强首位。

因公司发展需要,国机资本决定面向社会公开招聘法律事务岗、财务综合岗、信息化管理岗各1名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

法律事务岗1名

财务综合岗1名

信息化管理岗1名

二、岗位职责及任职条件

(一)法律事务岗

1. 岗位职责

1.参与制定公司法律事务管理相关制度及工作规范,审核公司各项制度的合法合规性;

2.为企业改制重组、并购上市、产权转让、破产重整等重大经营决策提供法律意见;

3.为公司提供法律咨询服务,出具项目法律意见,负责起草、审核企业对外签署的合同、协议、法律文书等文件,参与对外合同谈判、磋商,为公司业务发展提供支撑;

4.根据公司日常经营管理需要,参与尽职调查,办理诉讼、调解、仲裁等各类法律事务,维护公司合法权益;

5.完成其他法律事务相关的日常管理工作,包括对接管理机构、开展法治宣传教育培训等;

6.完成领导安排的其他工作。

2. 岗任职条件

1.研究生及以上学历,法学、法律相关专业;

2.年龄35周岁以下,具有3年及以上法律事务管理工作经验,取得国家法律职业资格证书;

3.具有较好的理论水平和专业知识,了解私募股权基金、融资租赁、商业保理等金融行业相关的国家政策、法律法规,具有相关财会知识;

4.熟悉央企或大型国有企业相关规章制度、组织机构、工作流程;

5.具备良好的语言文字能力、沟通能力、应变能力、较强的原则性和高度的责任感;

6.中共党员优先 ;

7.特别优秀者相关条件可适当放宽。

(二)财务综合岗

1. 岗位职责

1.负责公司资金收支结算等相关工作;

2.负责公司银行账户开立使用等相关工作;

3.负责公司费用报销等相关工作;

4.负责公司固定资产核算等相关工作

5.领导交办的其他事宜。

2.岗任职条件

1.本科及以上学历,具有会计、税务、财务管理等专业知识;

2.具有良好的团队合作能力,责任心强,工作细心、积极主动;

3.年龄一般不超过30周岁,特别优秀者,条件可适当放宽。

(三)信息化管理岗

1. 岗位职责

1.理解并贯彻公司信息化建设战略,推进公司投资、基金、租赁、保理业务系统和管理系统建设落地;

2.运用系统建设经验理解和提炼业务和管理系统需求,统筹协调各部门与供应商实现定制化系统建设;

3.牵头或开展对业务系统和管理系统的局部二次开发,实现个性化需求;

4.根据公司业务和管理实际,提出信息化、数字化改进和发展建议并组织实施;

5.对系统建设项目进行全周期专业把控,包括调研立项、需求梳理编写、招标采购、规划执行、监控收尾等过程,保证目标能够按照预期实现落地;

6.负责安排公司内信息化相关问题解答、协调解决、日常改进;

7.推进网络与信息安全保障体系建设,落实相关网络安全防护政策;

8.完成领导安排的其他工作。

2.岗任职条件

1.本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业;

2.具有10年及以上信息化系统建设经验,包括需求梳理、系统规划和顶层设计、开发、测试、运维等方面;

3.具备一定的系统分析设计和信息化开发能力;

4.熟悉投资、基金、融资租赁、商业保理或其他金融业务模式和运行特点,具有金融相关信息系统建设经验者优先;

5.具有较强的协调、沟通和组织能力,良好的语言文字表达能力;

6.具有较强的团队合作能力,服从工作安排;

7.特别优秀者相关条件可适当放宽。

三、报名程序

1.报名。有意者请于2023年11月6日前将个人简历发送至指定邮箱。邮件标题格式及简历文件名请注明“姓名+应聘岗位+学历+毕业院校+专业”,简历中应包括个人信息、教育经历、工作经历、主要成绩、照片等。应聘人员应当提供完整、真实、有效的个人信息,提供虚假信息者,一经发现,立即取消资格。

2.招聘程序包括笔试、面试等环节,通过后,经体检和背景调查合格者方可录用。

四、薪酬待遇

录用人员与公司签订劳动合同,薪酬待遇按公司薪酬制度执行。首次聘用有六个月试用期,试用期满后根据考核情况决定是否正式聘用。

五、公司地址

北京市西城区广安门外大街178号中设大厦

六、简历投递地址

hr@sinomach-capital.com

七、注意事项

1.应聘人员对提交的报名材料及相关信息真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消资格;

2.公司对所有报名材料保密,报名材料不予退还;

3.应聘人员请保持通信方式畅通,未入围者不另行通知。

联系信息:

联系地址:

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