近日，我校收到南京市人力资源和社会保障局感谢信，对学校加强与南京市校地合作、拓宽就业引才渠道工作予以充分肯定，赞扬了学校积极推动高校毕业生实现高质量充分就业而作出的突出贡献，表达了对学校就业育人工作的衷心感谢。

2022年，面对疫情对大学生就业工作的严重冲击，面对毕业生个性化、高质量就业的急迫需求，我校坚持“一把手示范引领、各条线全员聚力、政校行协同推进、创带就提升成效”的工作机制，交出了“稳就业保就业”的合格答卷。学校强化组织领导，深入贯彻落实“访企拓岗促就业专项行动”，书记校长分别带队赴淮安、宜兴、省科学技术协会等推介毕业生，新增优质用人单位65家；强化供需对接，根据用人单位要求、毕业生需求和往届毕业生派遣方案三个维度的大数据，举办人社、行业、商会、校友会等专场招聘活动47场，全年线下进校招聘企业数超过3000家，累计提供岗位58110个；强化教育引导，邀请校内外专家举办就业指导讲座7场，建立帮扶档案，采取“一生一策”，实行个性化服务并全程跟踪，128名建档立卡经济困难毕业生全部成功就业；强化创业示范，充分发挥创业带动就业倍增效应，构建素质教育、专业教育、创新教育和创业教育“四轮同驱”的创新创业教育模式，让毕业生想创业、能创业、创成业，大学生创业园“天印梦工场”连续6年获评南京市众创空间绩效评价优秀等次，园区新增高企2家、入库科技型中小企业35家。截至目前，2022届毕业生就业率为97.33%，其中有35.14%的毕业生选择留在南京就业创业。

今后，学校将继续坚持应用型人才培养为中心，坚持立足行业，服务地方经济办学，持续推动我校毕业生更高质量更充分就业。

来源 |学生工作处

排版 |秦艺

审核 | 应媛