2022年深圳市社保缴费基数比例

1.企业养老保险

​缴费基数：为职工上月工资总额，最高为上年度全省全口径从业人员月平均工资7647元的3倍（即22941元），最低为深圳市最低月工资标准2360元。

缴费比例：深户与非深户职工个人缴费比例都为8%，单位缴费比例分别为14%+1%和14%。

2.医疗保险

医保一档

缴费基数：为职工上月工资总额，最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍（即11620×3=34860元），最低为深圳市上年度在岗职工月平均工资60%（即11620×60%=6972元）。

缴费比例：非企业单位缴交6.2%（企业单位缴交5.2%），个人缴交2%。

单位缴纳上限：34860元×6.2%=2161.32元/月；

单位缴纳下限：6972元×6.2%=432.264元/月；

个人缴纳上限：34860元×2%=697.2元/月个人缴纳下限：6972元×2%=139.44元/月

医保二档

缴费基数：为深圳市上年度在岗职工月平均工资11620元。

缴费比例：为0.8%，其中单位0.6%（基本0.5%+地补0.1%），个人0.2%。

单位缴纳：11620元×0.6%=69.72元/月

个人缴纳：11620元×0.2%=23.24元/月

医保三档

缴费基数：为深圳市上年度在岗职工月平均工资11620元。

缴费比例：为0.55%，其中单位0.45%，个人0.1%。

单位缴纳：11620元×0.45%=52.29元

个人缴纳：11620元×0.1%=11.62元

3.失业保险

缴费基数为深圳最低月工资标准2360元。

缴费比例：为1%（单位比例0.7%，个人比例0.3%）。

单位缴费：2360×0.7%＝16.52元/月

个人缴费：2360×0.3%＝7.08元/月

4.工伤保险

缴费基数：本单位职工工资总额。

缴费比例：根据行业类别分为八档基准费率，分别为：0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。2021年5月1日至2022年4月30日，用人单位工伤保险费率阶段性下调50%。工伤保险个人不需缴费，全部由用人单位承担。

5.生育保险

缴费基数：为职工上月工资总额，最高为上年度全省全口径从业人员月平均工资7647元的3倍（即22941元），最低为深圳市最低月工资标准2360元。

缴费比例：0.45%。

单位缴费上限：34860×0.45%＝156.87元/月

单位缴费下限：2360×0.45%＝10.62元/月

生育保险个人不需缴费，全部由用人单位承担。

2022年南京市社保缴费基数比例

南京五项社会保险采用统一的缴费基数。职工当年度缴费基数为本人上一自然年度月平均工资收入(即上一自然年度工资性收入总额除以实际发放工资月数)。工资性收入总额指用人单位直接支付给职工的劳动报酬总额，由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六部分组成。

用人单位新招职工以起薪当月工资收入作为当年度缴费基数。对职工工资收入无法确定的，按照不低于全省上年度在岗职工平均工资确定缴费基数。

2021年7月至2022年6月全省社会保险月缴费基数上限为20586元，下限为3800元（2022年1月1日至12月31日，江苏省全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行）。

养老保险：单位20%，个人8%。

医疗保险（含生育险）：单位9.8%，个人2%+大病保险10元。

失业保险：单位0.5%，个人为0.5%。

工伤保险：单位0.2%-1.9%，个人不缴费。

2022年上海市社保缴费基数比例

2021年7月1日起

上海社保缴费基数上限：31014元/月；

上海社保缴费基数下限：5975元/月

养老保险单位缴纳比例：16%;个人缴纳比例：8%

医疗保险（含生育险）单位缴纳比例：10.5%;个人缴纳比例：2%

失业保险单位缴纳比例：0.5%;个人缴纳比例：0.5%

工伤保险单位缴纳比例：0.16%-1.52%，个人不缴费。