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下面是我为大家整理的劳动模范人物事迹素材合集(全文完整),供大家参考。

劳模是在社会主义建设事业中成绩卓著的劳动者,经职工民主评选,有关部门审核和政府审批后被授予的荣誉称号。下面我给大家带来劳动模范人物事迹素材,希望大家喜欢!

劳动模范人物事迹素材篇1

1、张定宇:武汉市金银潭医院是最早接诊新冠患者的定点医院,收治病人全部为重症和危重症患者,是抗击疫情的最前沿。身为院长的张定宇日夜坚守,果断决策,处理得当,带领全体医护人员,为抗击疫情做出重要贡献。

2、张桂梅: 2000年,在云南儿童之家工作的张桂梅看到了很多农村贫困家庭的不幸,她希望创办一所免费女子高中,彻底解决山区贫困问题。2023年,华坪女子高级中学成立,这是全国唯一一所免费女高,专门供贫困家庭的女孩读书。

3、万佐成和熊庚香夫妇:最初,老两口在肿瘤医院旁的小巷里经营油条摊位。每当收摊时,总有患者家属前来借锅灶炒菜,夫妇俩从不拒绝。随着越来越多的人求助,万佐成和妻子就买了10多套厨具和煤球炉。因为设备大家共用,所以这个厨房被亲切地称为“抗癌厨房”。

4、毛相林:43年坚守偏远山村,坚持苦干实干,带领村民用最原始的方式在悬崖峭壁上凿石修道,历时7年铺就一条8公里的“绝壁天路”。他培育“三色”经济,发展乡村旅游,推进移风易俗,提振信心志气,把绿水青山变成了金山银山,让乡亲们改变了贫困落后面貌,过上了富裕文明生活。

5、叶嘉莹:七十年来,叶嘉莹培养了大批中国传统文化和古典文学的人才,为传播中国文化作出重要贡献。过去几年,叶嘉莹陆续将自己的全部财产3500多万元捐赠给南开大学教育基金会,设立“迦陵基金”用于支持中华优秀传统文化研究

劳动模范人物事迹素材篇2

弹指一挥间,在中材环保工作已有年的时间,其间有心酸,也有汗水,但同志更多的是对公司的感激,因为在这年工作中不仅仅学到了与工作相关的知识、技能与方法,还学****到了如何做人、如何做一个对社会对公司有用的人。这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终身。

一、踏实工作任劳任怨

在实际工作中,一方面由于包装车间是公司的主力生产车间,轧机班生产比较忙,天车操作人员更是职责重大。为能保证高效,安全,圆满的完成车间的生产任务。同志加班加点,随叫随到,获得各级领导导一致好评。另一方面,讲究工作方法,学以致用。充分发挥进取性、主动性,事业心和职责感。多年来她以宽以待人,谦和忍让,豁达大度,职责不推,困难不让的精神为大家树立了楷模,在大家的共同努力下,包装车间轧机班多次获得公司劳动竞赛优胜班组称号。

二、善于学****提高素质

由于包装车间的天车使用频率高。经常会出现一些毛病。为保证安全生产,不出现安全事故,并且不影响生产。她从自我的工作经验中总结出很多经验,然后结合《天车安全操作规程》制定详细点检计划并严格遵照实行,由于点检到位,避免很多安全事故的发生。她对工作和事业总有一份拼命的执着。自从事天车操作工作以来,同志在工作上始终对自我高标准严要求。无论在什么地方,在哪个岗位,都十分注重学****注重从书本上和实践中汲取知识营养,并把掌握到的业务知识灵活地运用到工作实践中去。并且经过学****使本人的天车操作技能和应急处理本事都有很大的提高。

三、立足本职安全第一

为保证天车的安全运行,每一天上班都认真检查,天车主梁下挠,及时发现,把事故隐患扑灭在苗头中。从刚参加工作时的一个新人到此刻的拥有丰富经验的教师傅转变,经历很多,学到很多,其中有些教训是用自我的惨痛经验获取的,为能给新来的员工起到带头作用,避免再犯以前的错误,她带头遵守并严格遵守操作规程。让大家都有很强的职责心和团体荣誉感。为包装车间的安全生产工作打下良好的基础。从事天车操作以来从未发生过安全生产事故。

四、模范带头严以律己

“与她相处时,你总会有一种‘如沐春风’的感觉”这是许多与同志接触过的人最直接的感受。平时无论谁家里有事,只要一个电话,无论多忙,她都会尽可能地给予照顾。她经常挂在嘴边的一句话是“谁家里没有个大小急事,大家要相互理解。你们家里有事就放心去办吧”。同样是上班,自我患病没有耽误过工作,孩子发烧没有分心影响到工作,她从未因家里的事请过一天假。作为一位教师傅,时刻以高标准、严要求来约束自我提高自我,并时刻关心爱护每一个小兄弟。除了把本职做到位,还进取参车间的各项培训。工作更是进取请战、党团活动进取参加。

五、殚精竭虑,孜孜追求

在中材环保工作的多年间,有多少个节假日、公休日,她是在工作中度过的,她记不清;多年里,不分白天黑夜,随叫随到地干了多少事,她说不清;多年里,她带过多少新手,将多少门外汉培养成业务能手,她数不清。而她记得清的是每一天上班准点准时;她说得清的是起重吊装多少吨是起重限额;她数得清的是几千个日日夜夜无事故!

一个平凡岗位上的普通工人就这样在艰苦的蜕变中完成了质的飞跃。工作没有终点,仅有始点;没有最好,仅有更好。在以后的工作中她将会一如既往的高标准要求自我,不求轰轰烈烈,但求扎扎实实,努力做好一名优秀的天车工。为公司安全稳定和谐发展贡献自我的满腔热情。

劳动模范人物事迹素材篇3

“工作是一剂最好的药”

____,____市计量测试技术研究院热工与能源所副所长,教授级高工,优秀共产党员,计量先进工作者。

二十年前风华正茂的他不幸患上严重的肝硬化,医生叹息着开出了病危通知单,家人和同事倍感震惊和难过。二十年后成绩卓著的他已经在热工与能源计量的领域里稳占一席,成为大家首肯信服的中青年专家与模范。年年岁岁,他与病魔抗争,岁岁年年,他与事业拼搏!

当能源计量成为全球瞩目,____燃气贸易产销矛盾日益加剧的时候,____同志毅然担当起了《____市煤气流量贸易计量和管理系统的建立》的项目负责人的重担。此后,他拖着病体,全力扑在项目组,潜心调研,思考方案,改造装置,编制软件,筹建计量公正站,编写体系管理文件,解决了一个又一个难题,

____年该项目以国内规模最大、技术最先进的精湛水平荣获了“____市科技进步三等奖”。他以坚韧不拔的毅力和令人信服的能力成为了行业中名副其实的中青年专家。

当世博会在____召开之际,____焦化有限公司的高炉面临关闭,他利用天然气进厂的时机,敏锐地提出天然气公正计量,并及时对天然气流量贸易计量装置进行了改造,将贸易矛盾消除在贸易进行之前。在益科博太阳能聚焦光热转换技术进行实验时,出于对新能源技术的关注,及时派人跟进参与实验,解决了测试方法,取得了理想的实验数据,为该技术的应用推广和进入世博会中国馆起到了保驾护航作用。

当金融危机滚滚而来,业务发展形势一片严峻的时候,他举重若轻,沉着应战,带领着他的团队主动出击,开拓创新,不放过任何一个可能拓展的新业务市场,易事科学调度,难事亲历亲为,硬是把业务创收数据一次次拔高,使他所领导的部门____年提前第一个超额完成了任务,为部门考核第一名立下汗马功劳!

当甲型流感来势凶猛,大家心存焦虑无所适从的时候,他清醒地意识到计量人的职责。以最快的速度开辟“绿色通道”,成立了“疾控仪器检测特别行动组”,具体落实各项检测。整整大半年过去了,他长时间奔走和指挥在防疫仪器检测的第一线,丢弃了恐慌感,忘却了疲劳感,有的只是对工作的责任感。为世博会的顺利召开,提供了卫生安全保障。他带领大家打了“国际口岸疫情监控仪器的定期检测”和“抗击甲流,关爱师生专项行动”二场漂亮战,国家技术监督总局因此授予____计量院“全国抗甲流应急工作先进单位”的荣誉,他又无愧地成为打好这场没有硝烟的战斗中民生计量功劳簿上第一人!迎接世博会,他又及时总结了防控甲型流感战役的经验教训,制定了口岸疫情监控仪器检测的应急方案,以确保世博会期间口岸疫情监控仪器的数据的准确。

这的确非同凡响,所有与他相识的每一个人见证了这个奇迹!他快乐的生活着、快乐的工作着,并使周围人也快乐着!

一个曾经被病痛与危难纠缠着的人,是什么使他创造了一个又一个奇迹?!

是一种精神,勇敢无畏的精神;

是一种毅力,百折不挠的毅力;

是一种追求,热爱事业的追求;

是一种心态,宁静致远的心态!

当大家为他的健康而担忧时,他却笑而坦然:“工作是一剂最好的药!”

劳动模范人物事迹素材篇4

谢秀荣同志是南京际华5302公司服装缝制车间主任,勤奋好学、刻苦钻研的精神,踏实的工作态度,使她从一名普通农民工迅速成长为一名技术精湛的缝纫工,一名合格的班组长、服装技术员、车间主任,获得了“江苏省劳动模范”、“江苏省文明职工”、“南京市劳动模范”、新兴际华集团公司八位“感动人物”、“首席技师”等荣誉。

她在担任B601/2组班组长期间,带领该组先后荣获江苏省“巾帼文明岗”、“先进班组”和全国“五一巾帼奖状”、“五一巾帼标兵岗”、“工人先锋号”和“职业道德建设标兵单位”四项全国性至高荣誉。

能吃苦。谢秀荣能吃苦、肯奉献,克服家庭困难,早出晚归,几乎没有一个完整的休息日,近五年来累计加班有600多天,带领她的团队为按期完成各类订单任务放弃了数不清的休息时间。在2023年汶川大地震时,为尽快生产出灾区急需的帐蓬,连续作战36个小时,成为集团14家企业第一个出产品并且后续生产中工效最高的车间。在2023年和2023年两次大阅兵服的生产中,都是在时间紧、任务重、要求高的情况下,谢秀荣带领缝制车间员工在严把质量的前提下,加班加点生产,确保阅兵服生产任务的完成,得到众多媒体的报导。

爱学****谢秀荣时刻不忘为自己“充电”、“加油”,参加了文化课程和清华大学班组长远程教育,平时一有时间就看书、翻阅资料。几年的坚持,让她文化素质、技能素质有了质的飞跃,从一位普通的农民工成长为集团公司既有理论又有技能有名的“专家”。

肯钻研。2023年以来,谢秀荣每年都有新成果,解决了公司服装生产中的一道又一道难题,获公司科学技术进步奖16项,其中一等奖5项。如:在生产武警新式警官冬服时,自制定位尺固定容袖位置的办法,一举解决了长期困扰同行业的生产难题,效率提高了一倍。她领头的“劳模团队工作室”在公司“双模化”生产中成果显著,许多工种产量提高15%、质量提高了5个百分点。作为“草根”的基层员工立足岗位创新,为企业提高工效、降低劳动强度做出实实在在的贡献。

敢担当。谢秀荣从一名普通的农民工逐步成长为班组长、技术员、车间主任,每一步都需要勇气和胆量,而她勇挑重担、从不退缩。2023年3月,公司将原服装缝制一、二两个车间整合为一个服装缝制车间,车间主任的重担又交给了谢秀荣。面对整合后200多人的队伍,谢秀荣没有考虑个人的得失,毅然接受了组织的决定,通过推广成功有效的管理方法,细化分解指标、加强考核,整体车间效率提高了16%,车间员工收入增长了12%。在公司历次艰难任务时,谢秀荣也是冲在前面。公司领导和员工对谢秀荣的评价是:敢做事、能做事、做成事。

懂管理。谢秀荣通过不断钻研逐步掌握了基层车间的现代管理方法。她熟练掌握车间200多名员工的个人与家庭情况,针对各人的情况因人施教效果非常明显,将大家的精、气、神拧在了一起。她担任车间主任后,通过竞选将群众信得过、有技术、敢管理的一帮人充实到关键岗位,建立一支以班组长、入党积极分子、生产技术骨干为班底的骨干队伍,从而使车间政令畅通、执行有力。建立管理“五个体系”(指标、责任、跟踪、评价、考核),促进车间管理上了新台阶。她开展的“周星”、“月星”评选活动,极大调动了员工的积极性。她组织开展各项活动提高了车间员工的综合素质。四年来,该车间人均产量、产品质量和消耗三项主要指标列省内同行前茅,在武警被装产品质量的大评比中该车间生产的4个产品获得2个第一名和2个第二名的好成绩。5302公司全自动服装智能吊挂生产线成为集团公司同时引进的28条线的榜样线,谢秀荣多次得到集团公司领导高度评价。

会转型。谢秀荣随着身份的变化而快速转型。进城务工后,她没有众多农民工那样“进城打工养家糊口”想法,而是以产业工人的要求勤学苦练提高技能,做到产量高、质量好。担任组长及后面管理岗位后,她主动学****现代企业管理知识,大胆运用传统管理与科学管理相结合的方法管理班组和车间,实施“五个体系”闭环管理、精益化管理和以产品核算成本等现代企业管理方法,使车间管理水平有了很大的提升。近两年,她又开始关注和研究国际、国内经济形势,传统制造业特别是服装这种劳动密集型产业的发展趋势。

献爱心。谢秀荣注重团结员工和关心、关爱员工,及时反映员工普遍想法和要求,设法帮助组员解决实际困难,对车间员工实施“四必访”行动,以真情感动了许多员工。她常说“用制度管人不如用心管人”,谢秀荣就是用她的热心、诚心、知心换来员工们对她的信任和对企业的忠心。在2023年全国共同抗击新型冠状病毒的关键时期,她带领车间骨干向公司领导递交了请战书。春节放假期间,她放弃休息去了解防护材料的性能和制作工艺与要求,2月3日她动员了160多人复工并实施三班制生产急需的防护服,尽最大可能为抗击疫情做出大的贡献。